Новости

С 1 апреля карточки СНИЛС переходят в электронный формат

Больше не будут выдавать страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования. Сведения об индивидуальном лицевом счете будут отражаться в электронном документе.

Работодателям нужно знать, что соискатель на должность сможет предъявить по своему выбору:документ, который подтверждает регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Он скачивает в личном кабинете на сайте ПФР. Информацию можно прислать и в электронном виде; выданный ранее СНИЛС.

Не придется оформлять СНИЛС для работников, которые заключают трудовой договор впервые. Если у таких сотрудников еще не открыт индивидуальный лицевой счет, сведения о них нужно будет передать в территориальный орган ПФР .

Суды не взыскали переплату по договору подряда, но ВС РФ указал им на ошибки

Заказчик случайно перечислил подрядчику больше, чем стоили работы. Последний эти деньги не вернул, поэтому заказчик подал иск о взыскании неосновательного обогащения и процентов по ст 395 ГК РФ.

Первая инстанция в иске отказала. С этим согласилась и апелляция: договор еще действует, поэтому оснований применять нормы о неосновательном обогащении нет.

ВС РФ такой подход не поддержал и отправил дело на новое рассмотрение.Суды не выяснили, все ли работы выполнил подрядчик,  полностью ли стороны рассчитались друг с другом. Право заказчика возвратить перечисленную сумму, превышающую стоимость выполненных и принятых работ, не связано с расторжением договора, если завершение отношений по нему не подразумевает каких-либо нарушений

Появятся правила об отмене электронной доверенности

Можно будет публиковать в специальной системе
информацию об отмене доверенностей в виде электронного документа, заверенного усиленной квалифицированной электронной подписью . Правительство определит какая это будет система. Если третьих лиц не уведомят об отмене электронной доверенности, их будут считать извещенными с момента опубликования сведений в данной системе. Иной порядок сможет установить правительство.В отношении бумажных доверенностей ничего не поменяется.

В законе будет прописано: регистрировать юр. лицо можно по месту жительства учредителя/руководителя

В 129-ФЗ прямо установят, что юр.лицо можно зарегистрировать по адресу места жительства:

— учредителя юр.лица;

— лица, которое может действовать от имени юр.лица без доверенности.

ВАС РФ высказывал мнение, что такая регистрация допустима. Теперь устоявшаяся практика найдет отражение в законе. Это позволит избежать разночтений. Сейчас установлено, что юр.лицо регистрируется по месту нахождения его постоянно действующего исполнительного органа, а если его нет — иного органа или лица, уполномоченного выступать от имени юр.лица.

Новые требования правительства к застройщикам

С 28 мая начнут действовать новые правила о размещении информации в ЕИС жилищного строительства. Это касается застройщиков, которые привлекают деньги дольщиков.

Застройщикам следует вносить в систему сведения о прекращении действия только разрешений на строительство. Решение уполномоченного органа об этом нужно загрузить не позднее чем через пять рабочих дней после его принятия. Сейчас нужно размещать информацию о прекращении действия еще и многих других документов (например, подтверждающих право на землю, проектной декларации). На это дано 3 раб. дня со дня прекращения действия документа.Также появится требование к тому, когда размещать справки застройщиков о размере собственных средств и соблюдении нормативов финансовой устойчивости. Первую справку нужно внести в систему одновременно с первой проектной декларацией, заключение о соответствии которой Закону о долевом участии в строительстве получено после 1 октября 2018 года. Последующие справки — не позднее пяти рабочих дней после окончания каждого квартала, когда шло то строительство, информация о котором есть в системе. Сейчас застройщики обязаны размещать эти сведения, но срок не установлен.Стоит учесть, что за данные нарушения грозит штраф на сумму от 15 тыс. до 30 тыс. руб., компанию — от 50 тыс. до 200 тыс. руб.

Договорное условие о моменте оплаты подвело подрядчика: признать оплату недействительной не удалось

Подрядчик через суд добился оплаты работ, но денег не получил. Заказчик перевел часть средств по устаревшим реквизитам за несколько дней до отзыва лицензии у банка подрядчика. Последний утверждал, что уведомил об изменении реквизитов.Суды трех инстанций не признали оплату недействительной, не заставили заказчика платить по новым реквизитам. Среди прочего суды указали: в уведомлении не было новых банковских реквизитов, а только информация об изменении названия подрядчика. Моментом оплаты по договору считался момент списания денег с банковского счета заказчика, т.е. последний свои обязательства по оплате исполнил.Подобная ситуация может случиться не только при выполнении работ, но и, например, при поставке товара. Поэтому подрядчику или поставщику в качестве момента оплаты выгоднее выбирать момент зачисления средств на свой расчетный счет. В такой ситуации можно будет взыскать задолженность, даже если деньги уже списаны с расчетного счета заказчика или покупателя. Если момент оплаты в договоре не указан, будет действовать общее правило.

Председатель Правительства РФ Дмитрий Медведев пообещал, что налоги в ближайшие шесть лет не должны повышаться

На расширенной коллегии Минфина премьер-министр сообщил, что завершается подготовка проекта, по которому в Налоговый кодекс РФ включат ряд неналоговых платежей. Фискальная нагрузка по ним не должна возрасти. После этого введут мораторий на их изменение. Налоги в течение шести лет также не будут корректировать.

Суд восстановил работницу, которая знала о беременности до заключения соглашения об увольнении

Сотруднице предложили уйти по соглашению сторон. Она сообщила, что беременна, но с ней все же прекратили трудовые отношения. Посчитав, что ее вынудили уволиться, работница обратилась в суд. Первая инстанция не нашла нарушений так как работница добровольно прекратила трудовые отношения. Запрета на увольнение беременных по соглашению сторон в ТК РФ нет. Но Мосгорсуд с таким выводом не согласился. К расторжению трудового договора по соглашению сторон применим запрет на увольнение беременных по инициативе компании. Соглашение не может продолжать действовать, если нет волеизъявления сотрудницы. Иначе получается, что трудовые отношения фактически прекращены по инициативе работодателя.

Отметим, ранее ВС РФ признавал, что нельзя уволить работницу, которая после заключения соглашения узнала о беременности и передумала увольняться. Мосгорсуд распространил этот вывод и на случай, когда сотрудница знает о беременности до подписания соглашения об увольнении.

Нарушения при камеральной проверке. Добросовестное поведение — смягчающие обстоятельства?

Компания попыталась добиться в суде снижения штрафа, считая, что у нее есть смягчающие обстоятельства. Организация ссылалась на свое добросовестное поведение. Однако суды разжалобить не удалось.Суды указали, что добросовестное поведение — обязанность налогоплательщика и норма ведения деятельности. Таким образом, само по себе его нельзя расценивать как обстоятельство, смягчающее ответственность. Более того, суды отметили, что на нарушения в расчете налога инспекция указала компании еще при камеральной проверке декларации. Позднее эти же нарушения были выявлены за другие периоды при выездной проверке. Суды сочли, что организация могла исправить неточности, но этого не сделала. Значит, оснований для снижения штрафа нет.

В Гражданский кодекс РФ внесли поправки, касающиеся акционерных обществ

Исключат из перечня сведения (обязательные), которые должен содержать устав акционерного общества, а именно: информацию о правах акционеров — владельцев обыкновенных акций. Можно будет также не указывать компетенцию органов общества, порядок принятия ими решений. В том числе это касается вопросов, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов. Разработчики проекта поправок отмечают, что изменения позволят не дублировать в уставе АО положения, которые и так есть в законе.